在职场上能有技巧的星座是什么？
第五名:白羊座
成功的关键:当一个人心中没有“恐惧”的时候，这个人还能被称为“可怕”吗？
俗话说，勇者无畏，无欲则刚。这句话用来形容白羊座的人走在职场上的风格。他们的勇气和决心是好的，虽然往往来自于对未来缺乏足够的想象，所以没有做好为自己的言行负责的充分准备；但至少大多数时候面对困难，白羊座的勇气和行动力足以让周围的人佩服。同理，当需要与职场老手“硬碰硬”时，有些人可能会选择迂回攻击的方式，甚至绕开；但那绝对不是白羊座的选择。
他们更喜欢直接解决纠纷，用冲突来“粉碎”矛盾。而且不要指望白羊座在衡量双方差距后会“退让”。他们的原则是:不试怎么知道自己能不能做到？一个老棍可怕的是他经验多，手段多。我不相信。几个回合下来，对方就赢了！——有这样的精神和勇气去正视问题，白羊座至少在气势上赢了。而很多时候，他们真的是以自己的正气和不畏“权威”的勇气取胜的！
第四名:水瓶座
成功的关键:我们不玩那些歪门邪道，实力决定一切！
虽然水瓶座的人聪明机智，而且在职场技巧方面也不逊于别人；但很多时候，他们有点自以为是，尤其是作为职场人。务实的水瓶座最重要的永远是自己的工作。他们固执地认为，只要实力足够强大，一个人就可以不怕别人的诋毁，因为他已经有足够的资本证明自己。
水瓶不仅是这么想的，也是这么做的。他们只愿意把精力花在自己应得的东西上。水瓶座凭借自己强大的心理素质，完全可以忽略其他自己不关注的事情。相比之下，职场中的老手，虽然“谋略”丰富，在人际关系上可能远胜水瓶座，但他们的优势是因为机智，他们的竞争劣势也输给了机智——老手往往说得多，做得少。在他们早就失去了脚踏实地的工作作风之后，即使用小手腕和小伎俩也能赢得一定的竞争优势，但是他们不怕水瓶！他们更愿意把职业生涯的建设当成一场长跑，而不是一场可以“临时追赶”“投机取巧”的短跑！
第三名:癌症
成功的关键:无招制胜，满满的爱和真心去影响你！
关于人际关系的事情总是让巨蟹座的人很头疼。这是因为他们很善良，不愿意和别人打架，更不愿意卷入职场的勾心斗角。对于巨蟹座来说，最理想的工作状态是，每个人都要踏踏实实做好自己的工作，在需要合作的时候真诚的互相帮助，这就足够了。但是要知道，他们会有这样的想法，并不是因为能力不如别人，而是因为性格单纯。
所以，如果“职场老兵”真的想让巨蟹座难堪，最初的举动大多会像是重拳打棉花，根本不会有什么反应――这时候巨蟹座一般不会还手，甚至可能连怒气都没有了。相反，他们更可能忙着自省，看看自己哪些地方做得不够好，才会被批评！也正是因为这种幼稚的性格，巨蟹在职场行走时有着“无招制胜”的优势——无论多么有针对性，巨蟹总是愿意从自我检讨开始，严格遵守“谈事不谈人”的职场规则，从不迁怒于对方。面对这样的善意，就算是再圆滑的人，最终也会心服口服！
第二名:天秤座
成功的关键:善用一切可以利用的资源，调动一切可以利用的力量。
天秤座的人在职场上一直走得游刃有余，这主要得益于他们强大的人际关系协调能力，以及从学生时代开始刻意培养成为一种习惯和对完美的不懈追求。所以就自己的工作而言，他们绝对是优秀的，至少不会出现容易被人诟病的硬伤；在人际交往方面，他们不仅能迅速赢得上级的信任，还能在第一时间与同事相处融洽。即使是和他们有矛盾的人，他们也有办法解决他们的矛盾，或者至少控制在不会影响日常生活的程度。
所以，即使有“光滑的手”和自己的杠杠，天秤座也绝不会迷茫。他们会想尽各种办法降低自己在对方眼中的威胁系数，在可以接受的范围内对对方好。但如果上述做法所表现出的诚意不足以打动对方，天秤会将其视为对手，然后争取一切对自己有帮助的人脉资源，辅以工作上的优异表现，一步步将对方逼入死角，在不可能退缩的时候，会微笑着向对方抛出橄榄枝。
第一名:天蝎座
成功的关键:学得快，用得巧，然后“以子之矛攻盾。”
刚入职的时候，天蝎座的人难免带着新人特有的稚嫩和涩，在处理很多问题的时候也缺乏技巧，不懂得变通。但是你要知道，这个星座的学习能力很强！天蝎不怕不懂，就怕没人教。但是，每当身边有职场老手的时候，他们就可以(而且非常乐意)在日常工作中悄悄观察对方的一举一动，偷偷学习对方待人接物的方式，包括与领导沟通的手段，与客户打交道的技巧，对待身边同事的方式等等。总之，天蝎座任何时候都不会忽视对“心智”的研究。即使学习的模式是“敌人”，也只会激发他们的好奇心和好胜心。
更重要的是，天蝎本身就有察言观色、洞察人心的能力。他们善于在短暂的交流和短期的观察中准确把握对方的心态和隐藏的需求。这样，无论你以后想采取什么策略，都可以有的放矢，天蝎的“学问”很快就会找到用武之地——一个新的“职场老手”即将诞生！